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社保代理

      社保代理(社保外包)是劳动保障事务代理中的一种代理方式,指由政府人事部门所属的人才服务中心,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。《劳动保障事务代理暂行办法》第二条规定“本暂行办法所称的劳动保障事务代理,是指劳动保障事务代理 经办机构(以下简称代理方),根据协议,接受用人单位或劳动者个人的委托(以下简称委托方),在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为。”所以说“社保代理”是未来企业用工和劳动者个人享受社保的方式之一,这个行业在中国也逐渐走向成熟

 

社保代理服务对象:
服务对象——个人:
1
、失业、离职、跳槽、全职妈妈等暂未就业人员;
2
、企事业办事处、院校、媒体、国有企业、事务所、名营企业等非在编人员;
3
、个体工商户、各类事务所挂职、保险、直销业务人员等;
4
、自由职业者、自媒体人、各类灵活就业人员等;
服务对象——企业:
初创型公司:
1
、希望合法合规参保,较大化降低企业用工风险;
2
、追求性价比,较大化节约人事成本;
异地分公司:
1
、希望通过全国性社保服务公司,满足各地员工归属地缴纳所需;
2
、希望借助互联网平台,让社保管理更高效更便捷;
发展型公司:
1
、发展扩张期,希望有更多的精力投入招人、用人和留人管理;
2
、希望能借助互联网平台快速提升管理效能;
拟上市公司:
1
、有较强的风险意识,希望有专业社保公司进行规范化管理;
2
、希望得到社保专家顾问式服务,随时调取清晰透明的社保资料;

3、名义上降低成本 增加营收。
个体工商户:
1、传统社保缴纳流程手续复杂,希望能简单快捷缴纳五险一金;
2
、追求底价,但更看重时间成本;


社保代理的优势:

社保代理对企业的帮助

企业挂靠人力资源公司购买社保的好处有(可以节省的主要工作):

1、成本显著降低,直接成本:可以选择购买社保的参保地、参保基数和险种,譬如可以为广州的职工购买缴费较低的佛山社保,间接成本:不用另设人事部门,减少事务性工作!

2、减少劳动用工备案,不用因为公司增减员、续约合同,而经常跑劳动保障局。

3、一旦出现员工工伤,贵公司只需要在规定时间内通知社保代理公司,再提交相关资料与证明等,协助代理公司,就可以轻松搞定工伤的申报,及其他办理手续。

4、一旦公司有女员工怀孕,贵司只需要提交员工相关资料与证明即可。由代理公司到社保局申报就医确认手续,再选择生育医院,办理相关手续,最后再领取生育津贴,转交到贵司。

5、贵公司不用开设社保账号,减少社保年审、以及员工社保费统筹的事宜。

6、简化公司流程,降低企业成本。


社保代理对个人的帮助:

充分享受比其他地区的社保优越待遇

1、养老:解决老有所养问题,领取高于国内其他地区的养老保险金;

2、医疗:社会保险医疗报销比例和额度高,让你无后顾之忧;

3、户籍:入户佛山,需缴纳满1年以上的社保 ,为积分入户加分,购买社保,解决子女入学问题,就读公立学校。

4、生育:孩子是父母和祖国的未来,可生孩子所需花费是一笔不小的数字,现在参加社保的育龄女性,可以享受生育医疗报销,享受高达住院费用90%的报销比例;还能领取一笔生育津贴。



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